Naša predanost

Najbolji strani radnici za vas

Specijalizirani smo za pružanje vrhunskih stranih radnika kako bismo zadovoljili vaše potrebe. Naš strogi proces odabira osigurava da dobijete najbolje kandidate za vašu tvrtku.

Handshake

Temeljita provjera

Svaki kandidat prolazi sveobuhvatan postupak provjere kako bismo bili sigurni da ispunjava naše visoke standarde.

Detaljan pregled

Naša detaljna provjera osigurava odabir samo najkvalificiranijih i najprikladnijih kandidata za vaše potrebe.

Iznimna podrška

Pružamo stalnu podršku kako bismo osigurali besprijekornu integraciju naših radnika u vaš tim.

Pronađite najboljeg kandidata već danas

Odaberite nas za jednostavno pronalaženje vrhunskih radnika.

Vaš uspjeh, naša misija: povezivanje vrhunskih talenata s vodećim poslodavcima

Zadovoljni klijenti

Privremeno zapošljavanje

Naša agencija raspoređuje zaposlenike na obavljanje poslova u prostorijama poslodavca. Ovaj aranžman zapošljavanja idealan je za sezonske poslove i koristan za poslodavce koji žele procijeniti vještine radnika prije izravnog zapošljavanja.

Posredovanje pri zapošljavanju

Poslodavcima osiguravamo i osiguravamo motivirane, visokokvalitetne radnike te upravljamo svim povezanim administrativnim poslovima.

Dobivanje dozvola

Osiguravanje radnih dozvola, boravišnih dozvola i vođenje svih administrativnih procesa za radnike koje zapošljava izravno poslodavac.

Pronalaženje i odabir

Brzo i sigurno pronalazimo i zapošljavamo pravo osoblje uz pomoć naših partnera u trećim zemljama.

Često postavljana pitanja

Nismo odgovorili na sva vaša pitanja? Kontaktirajte nas.

Koliko je potrebno da se dobije radna dozvola?

+

Postupak ishođenja radnih dozvola je u nadležnosti Ministarstva unutarnjih poslova RH, a ovisno o sjedištu tvrtke ili planiranom mjestu prebivališta radnika, radnu dozvolu možete očekivati u roku od 15 dana, ali je moguće da ovaj proces traje do 120 dana. Agencija ima vrlo malo kontrole nad trajanjem.

Koliko unaprijed moram započeti proces zapošljavanja stranih radnika?

+

S obzirom na količinu zahtjeva za zapošljavanje stranih radnika koji se svake godine povećavaju i dodatni pritisak na vladine službenike, naša preporuka je da planirate zapošljavanje između 6 i 9 mjeseci prije nego što imate stvarnu potrebu za stranim radnikom.

Zašto strani radnici trebaju vizu za ulazak u Hrvatsku?

+

Za državljane trećih zemalja kao što su Filipini, Nepal i Indija za dolazak nije dovoljna samo radna dozvola, već je potrebno ishoditi i ulaznu vizu. Ovisno o tome odakle radnici dolaze, postupak ishođenja vize za ulazak u Republiku Hrvatsku može trajati i do 90 dana.

Koji su prvi koraci koje treba poduzeti kada odlučim zaposliti strane radnike?

+

Potrebno je ispuniti nekoliko uvjeta iz Zakona o strancima koji provode Ministarstvo vanjskih poslova, Ministarstvo unutarnjih poslova i Ministarstvo vanjskih poslova. Dogovorite sastanak s našim prodajnim timom koji će vam detaljno objasniti sve korake i uvjete procesa.

Trebate pomoć?

Zainteresirani ste za jednu od naših usluga?

Dogovorite poziv s našim prodajnim timom

Ispunite obrazac i naš tim će vam se javiti u najkraćem mogućem roku

Kontakt podaci

Email: rrecic@elitehirejob.com

Telefon: +385 91 173 2633